Führungskräfte de Courage Gruppe

Führungskräfte-Entwicklung am Elmberg

Strategie
Erfahrungsbericht
Zusammenarbeit
Vision

Was brauchen gute Führungskräfte?

Diese Frage thematisierten die Leitungen der Einrichtungen unter dem Dach der Courage Gruppe im Rahmen einer Klausur – in besonderer Atmosphäre bei den Barmherzigen Schwestern am Elmberg in Linz.

Gemeinsam diskutierten die Leitungen der Barmherzige Schwestern Pflege GmbH und der Mater Salvatoris Alten- und Pflegeheim GmbH über Chancen in der Führungskräfte-Entwicklung.

Im Fokus:

  • Teams und Talente fördern

  • Generationsübergreifend arbeiten und anleiten

  • Verantwortungsbereiche definieren und Aufgaben delegieren können

  • Flexible Arbeitszeitplanung ermöglichen

  • Strategische Projekte und Innovationen

Danke an alle, die diesen Tag so wertvoll gemacht haben und an die Barmherzigen Schwestern für die Gastfreundschaft!

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